关于裁员，有些问题不懂，请指教

韩卫星

• 合同4月份到期，但一直没有续签劳动合同。今天突然过来告诉你，合同不续签了。这个合理吗？
  
• 在公司7年，前面4年是和A公司签的，后面3年是个B公司签的，法人不是同一个，这个会影响赔偿吗？
  
  

魏秉峰

当时A到B签协议了吗？就是承认你在A的工龄，没有的话，只能算B，没有续签手续等同于续签，因为没有通知你，等于是协商解除劳务合同

兔然好运来

不续签给赔偿n，另外没签劳动合同的几个月双倍工资

了解你

1. 6月份，7月至今工资可以要求双倍，这跟解除赔偿没有关系；你的情况适用于劳动合同解除，不是劳动合同终止。
2. 除非证明A B两个公司有关联，不然很难。