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<hr>看过他的一些视频,比较幽默,举手投足间尽显自信,我想这或许是他在自己社交账号后面加上“老师”这一称号的主要原因,但是视频中偶尔也会吐些脏话诸如“TMD”这样的言语,似乎又不是我们传统意义上的老师,不过话说回来,他本就不是老师,就是一企业家。
早上突然看到他的个人动态,我觉得他是很懂宣传的,有点好奇心的估计都会点进去一探究竟,我终究没成为那个例外,大概了解了下,他们公司8月份开始施行周上四休三的作息,作为打工人的我甚是羡慕,我不一定很清醒,但是我足够冷静,这真就如大家吹捧的那么高大上吗?我看未必。
不可否认他的信徒很多,他也很会玩心理这一套,我们来看看评论区的言论:
这只是截取的部分支持者的言论,就他们公司上四休三的作息,真会引起全社会的效仿?真会给其它公司带来压力?我想答案是否定的,每个行业有其特殊的行业特性,据我了解他们这个行业真正繁忙应该是每年的6-7月份,他当然可以按照实际情况调整工作时间,这里我只想问明年的6-7月份还是执行这个作息时间吗?
从事销售行业多年,工作时间一直很弹性,忙的时候我会主动加班把工作完成,闲的时候每天1个小时甚至都用不到,公司岂会不知道我们时间其实非常富余?为什么不下通知我们每天工作做完就可以回家?我想一方面是考虑了其它部门,另一方面则是对行业规则的遵守!
互联网时代一些小事容易发酵,容易被好事者放大,咱们张老师也是深谙其道,花最小的成本做最大的宣传,不可谓不妙啊!
上四休三适合大多数行业吗?理性的来说并不适合,感性的来说,却又是打工人理想的生活,他的行为会引起社会的效仿吗?显然不会,别的企业会很在意他的行为吗?我想未必,一切都是他在自我宣传,自我扩大影响。
见惯了盈利后的“善良”,善良后的盈利却是只闻其声,或许这就是商业规则吧!
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