楼主: 守国

要换部门吗

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发表于 2023-8-7 20:52:00 | 显示全部楼层
你说的有道理的。
那现在呢,从你从容的回帖中我感觉你应该没后悔吧

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发表于 2023-8-7 20:53:00 | 显示全部楼层
过去不过去是一个问题。
另外一个问题是,你过去的时候,是否会遇到阻碍,到时候弄的两面不是人。楼主有点胆怯。毕竟不是什么大人才

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发表于 2023-8-7 20:56:00 | 显示全部楼层
肯定不后悔
其实新部门的工作更有挑战性
留下来当时看职位也是稳的
但是发展是非常有限的而且很枯燥
所以直接就去了新部门

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发表于 2023-8-7 20:57:00 | 显示全部楼层
个人建议
楼主应该和现在a部门的直属领导商量这个事,看直属领导的建议。这样比较稳妥而且给现在的直属领导足够的尊重。这样的话,就算不去B部门,也能获得现在直属领导的赏识和以后的潜在机会。
没有根基的话,去B部门也就是干电池一枚。

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发表于 2023-8-7 20:58:00 | 显示全部楼层
可以跟两个领导都单独聊聊
听话听音,要听出领导的真实意思
看你悟性了

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发表于 2023-8-7 21:00:00 | 显示全部楼层
新老板人好么 有能力么 将来他有发展么 都是肯定的话 就过去

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发表于 2023-8-7 21:01:00 | 显示全部楼层
聊过了 但不知道是我愚笨还是怎样
我get到的信息是
a部门领导没有足够的power主持这事把我弄过去
b部门领导不太想放我过去
但是a部门领导又不断的吆喝此事(心里是很想我过去)
都快烦死了

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发表于 2023-8-7 21:03:00 | 显示全部楼层
哈哈哈哈除了第一个问题我觉得还蛮投缘的
其他我咋知道啊
我只知道a没有b老da厉害呀
b 1.gif 可是很深的江湖了 做了二十年部门 2.gif
a才刚开始 但是我喜欢的领导风格
但老da又跟我有什么关系呢 又不直接管我

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发表于 2023-8-7 21:07:00 | 显示全部楼层
我只想问问看 如果这种机会值得动 ,我就自己去申请看看。
如果不值得,就做闷包吧,哎!!

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发表于 2023-8-7 21:08:00 | 显示全部楼层
你转换去新部门是怎么操作的啊?是不是获得了你原来部门领导的首肯啊?
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